HOME
공지사항
오시는길
법인소개
인사말
구성원
오시는길
업무소개
기업자문
임금·체당금
산업재해
해고·부당노동행위
노사관계지원
급여아웃소싱
다원소식
공지사항
최근 노동이슈
자료실
상담센터
기업 상담
근로자 상담
H
공지사항
최근 노동이슈
자료실
최근 노동이슈
Total 1,245건
100 페이지
게시판 검색
354
'56세부터 임금피크제' 나이 해석은…대법 "만 55세부터"
(서울=연합뉴스) 정성조 기자 = 단체협약에 '56세부터 임금피크를 적용한다'고 규정된 조항의 적용 시..
작성자
관리자
작성일
03-28
조회
2544
추천
0
353
중노위 “현대제철, 하청 협력업체 노조 단체교섭에 응해야” 판정
중앙노동위원회가 원청 대기업에 대해 하청 협력업체 노동조합의 단체교섭 요구에 응해야 한다는 판정을 내놓았다.25..
작성자
관리자
작성일
03-25
조회
2482
추천
0
352
노동부 ‘선택근로제 정산기간 확대’ 인수위 보고
고용노동부가 선택적 근로시간제 정산기간 확대를 대통령직 인수위원회에 보고했다. 임금체계 개편과 함께 국정과제로 추진될 가능..
작성자
관리자
작성일
03-25
조회
2433
추천
0
351
법원 “본사 사칭 보이스피싱에 70만 원 손해...알바생 책임 30%”
편의점에서 일하던 대학생이 보이스피싱을 당해 점주에게 손해액 전액을 물어줬지만 이 중 70%는 돌려줘야 한다는 법원 판결이..
작성자
관리자
작성일
03-25
조회
2443
추천
0
350
법원 “채용청탁 있었어도 내쫓는 건 위법”...SR 발목 잡은 인사규정
채용청탁을 대가로 금품을 받아낸 노조 위원장에 대해 유죄 확정 판결이 나왔지만 부정채용 대상자를 직권면직한 것은..
작성자
관리자
작성일
03-24
조회
2484
추천
0
349
대법 "공단, '산재 가해자 과실만' 대신 손배청구 가능"
[서울=뉴시스] 김재환 기자 = 산업재해에서 근로자의 과실도 있는 경우, 이미 보험급여를 지급한 근로복지공단이 ..
작성자
관리자
작성일
03-24
조회
2483
추천
0
348
한화에어로스페이스 부당노동행위에 “사측이 손해배상해야”
법원이 한화에어로스페이스(옛 삼성테크윈) 사측이 부당노동행위로 피해를 입은 금속노조와 조합원 37명에게 손해배상..
작성자
관리자
작성일
03-23
조회
2554
추천
0
347
‘무늬만 개인사업자’ 잇따르는 산재 인정 판결
개인사업자 형태로 위탁계약을 체결했더라도 실질적으로 근로를 제공했다면 사업장에서 사망·부상이 발생했을 경우 업무..
작성자
관리자
작성일
03-23
조회
2454
추천
0
346
법원, `직원 16명 급성중독` 두성산업 대표이사 구속영장 기각
대표이사 중대재해처벌법·산업안전보건법 위반 혐의창원지방법원 "증거 인멸 가능성 없다"법원이 근로자 급성중독&nb..
작성자
관리자
작성일
03-22
조회
2489
추천
0
처음
이전
91
페이지
92
페이지
93
페이지
94
페이지
95
페이지
96
페이지
97
페이지
98
페이지
99
페이지
열린
100
페이지
다음
맨끝
검색
검색대상
전체
제목
내용
검색어
필수
검색
닫기